为切实加强辅导员队伍建设与管理，持续推动学院学生工作提质增效。3月9日上午，迈阿密学院在学院202会议室召开2025年度辅导员考核评议会，全体辅导员参加述职考核。会议由学院党委副书记吉帆主持。

本次考核评议会严格按照学校辅导员考核评价细则要求，围绕思想理论教育与价值引领、学生日常事务管理、资助育人、心理育人四大核心板块，对辅导员年度工作进行了全面检视与考核评议。

会上，学院全体辅导员依次进行述职汇报。大家结合工作实际，以详实的数据、鲜活的案例，全面展示了过去一年在学生思想引领、党团建设、学风建设、心理健康教育、就业指导等方面的工作成效，并认真分析现存问题，提出改进措施和2026年的工作计划。

吉帆在听取辅导员述职报告后，进行逐一点评。他充分肯定了全体辅导员过去一年的辛勤付出和工作成绩，并对下一步工作提出建议和要求：一是持续强化面向全体学生的思想理论教育和价值引领，提升育人质效。要充分结合学科专业特点，积极探索和实践体验式、沉浸式、互动式的思想政治教育新路径，更好落实立德树人根本任务。二是夯实组织根基，注重选树先进典型。要进一步加强学生党支部、团学组织建设和优良班风的涵育，对于在专业学习、科研创新、志愿服务、国际交流等方面表现突出的优秀学生典型及时进行宣传报道，用榜样的力量激励更多学生见贤思齐。三是牢固树立以“学生为中心”的工作理念，全面促进学生的成长与发展。要在学风建设上出实招，在就业创业上求实效，结合学生考研升学、出国深造和求职就业等多元化需求，提供全周期、精准化的指导服务。四是严守安全底线，坚持把安全教育贯穿全年工作始终。要时刻绷紧安全稳定这根弦，切实做好网络素养教育、心理健康教育和消防、人身财产等日常安全教育工作，做到防患于未然，全力守护学生身心健康与校园和谐稳定。五是注重自身素质能力提升，推动学院学生工作创新发展。要结合学院中外合作办学特色和学情实际，勤于学习思考、善于总结凝练，主动开展工作实践，积极打造具有“迈院范式”的学生工作体系。

此次考核评议会不仅是我院学工队伍年度工作的集中展示，也为全体辅导员相互学习交流搭建了平台，更为接下来的工作明确了方向。新的一年，迈院学工人将以更加饱满和昂扬奋进的状态投入到各项工作当中去，为学院人才培养能力和人才培养质量的持续提升贡献力量。